gorlice24... i wiesz wszystko

Logo
Reklama
Zobacz!
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama
Przedstawiciel handlowy (k/m) - Basco 2
2026-06-29
Basco 2 – lider wśród firm z zakresu techniki grzewczej i instalacyjnej, z ponad 30-letnim doświadczeniem na polskim rynku. Za każdą udaną współpracą, zadowolonym klientem i rosnącymi wynikami sprzedaży stoi ktoś wyjątkowy – handlowiec, który potrafi budować relacje i zamieniać potrzeby klientów w konkretne rozwiązania. Szukamy właśnie takiej osoby. Jeśli lubisz wyzwania, swobodnie nawiązujesz kontakty i motywują Cię sukcesy osiągane wspólnie z klientami, mamy dla Ciebie miejsce w naszym zespole. Aplikuj na stanowisko: Przedstawiciel handlowy (m/k) Obszar działania: województwo małopolskie Zakres obowiązków • Aktywna sprzedaż na terenie województwa małopolskiego do obecnych, jak i nowych klientów • Współpraca z kontrahentami i ich kompleksowa obsługa, utrzymywanie długotrwałych relacji • Doradztwo w zakresie asortymentu będącego w ofercie handlowej firmy • Przygotowywanie ofert handlowych • Przyjmowanie zamówień • Prezentacja firmy w terenie • Współpraca z innymi działami firmy Wymagania • Komunikatywność, otwartość, pozytywne nastawienie • Doświadczenie w sprzedaży • Znajomość techniki grzewczej i instalacyjnej • Łatwość poruszania się w zagadnieniach technicznych • Łatwość nawiązywania nowych kontaktów • Determinacja w realizacji celów • Umiejętność pracy pod presją czasu • Wysoka kultura osobista • Prawo jazdy kat. B • Chęć pracy w terenie • Otwartość na nowe technologie • Mile widziana znajomość lokalnego rynku Oferujemy • Atrakcyjne i stabilne warunki zatrudnienia – umowa o pracę • Elastyczne godziny pracy • Szkolenia wspomagające rozwój kompetencji • Dedykowaną ścieżkę rozwoju zawodowego – awanse w strukturach firmy • Przyjazne środowisko pracy • Ciekawą pracę w dynamicznym zespole • Wdrożenie na początku ścieżki zawodowej Benefity • Prywatna opieka medyczna • Ubezpieczenie grupowe • Spotkania integracyjne • Samochód, telefon służbowy Osoby spełniające wymagania prosimy o wysłanie CV poprzez naszą stronę www. Prosimy o umieszczenie w CV klauzuli o ochronie danych osobowych. Dołącz do najlepszych! Razem możemy osiągnąć sukces! Zostań częścią naszego zespołu.
Sprzedawca sklepu spożywczego działu mięsno-wędliniarskiego / Sprzedawczyni działu mięsno-wędliniars
2026-06-11
Poszukujemy aktualnie pracowników na stanowisko - Sprzedawca sklepu spożywczego działu mięsno-wędliniarskiego / Sprzedawczyni działu mięsno-wędliniarskiego do sklepu w Moszczenicy. Twoje główne zadania:  • zapewnienie profesjonalnej obsługi Klientów • dbałość o właściwą ekspozycję towarów na dziale świeżym - mięso, wędliny, sery itp. • monitorowanie terminów przydatności do spożycia  • dbałość o porządek i czystość na stanowisku pracy  • dbanie o czystość i porządek w sklepie. • przyjmowanie dostaw. • wykładanie towarów. • praca na kasie fiskalnej. • dbanie o ekspozycję produktów. Wymagania: • gotowość do pracy na dwie zmiany oraz w różne dni tygodnia. • rzetelność i uczciwość • łatwość nawiązywania kontaktów, umiejętność pracy w zespole • mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem, znajomość obsługi programu PC Market. • Podstawowa znajomość obsługi komputera. • Wysoka kultura osobista Klauzula informacyjna RODO Administratorem danych osobowych kandydatów jest Spółdzielnia Usług Rolniczych w Moszczenicy, ul. Samorządowa 7, 38-321 Moszczenica, NIP 7380005934. Dane osobowe zawarte w dokumentach aplikacyjnych będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. b i c RODO oraz przepisami Kodeksu pracy. Podanie danych osobowych w zakresie wymaganym przepisami prawa jest niezbędne do udziału w rekrutacji. Podanie dodatkowych danych jest dobrowolne i oznacza zgodę na ich przetwarzanie w celu przeprowadzenia rekrutacji. Dokumenty aplikacyjne będą przechowywane przez okres niezbędny do zakończenia procesu rekrutacji, a następnie usunięte, chyba że kandydat wyrazi zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach. Kandydatowi przysługuje prawo dostępu do swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama

Obserwujgorlice24.pl

na Facebooku

gorlice24.pl

47390 osób obserwuje to

Facebook